[Mũi Né] Training Manager - Hospitality

Báo lỗi

☞ CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ CHÂU Á THÁI BÌNH DƯƠNG

Lượt xem: 217

Ngày cập nhật: 14-04-2024

Địa điểm: Bình Thuận

Ngành nghề: Nhân sự Du lịch/ Nhà hàng/ Khách sạn Giáo dục/ Đào tạo

Vị trí: Trưởng nhóm / Giám sát

Mức lương: Cạnh tranh

Trình độ: Đại học

Kinh nghiệm: 3 - 5 Năm

Đang tải ...

Mô tả công việc

  • Chịu trách nhiệm công tác Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.
  • Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực:
  • Tổ chức khảo sát, đánh giá nhu cầu đào tạo, xây dựng chương trình đào tạo phù hợp với từng bộ phận, Công ty.
  • Tổ chức thực hiện việc đào tạo theo kế hoạch đã xây dựng.
  • Tổ chức theo dõi, đánh giá kết quả sau đào tạo.
  • Xây dựng hệ thống đánh giá cá nhân và bộ phận.
  • Theo dõi thực hiện công việc của người lao động (tiêu chí đánh giá, phương pháp đánh giá, xử lý thông tin phản hồi,…)
  • Tổ chức đánh giá kết quả công việc của người lao động, phát triển năng lực nhân viên.
  • Đề xuất, tổ chức thực hiện các phong trào, hoạt động để tạo động lực cho người lao động.
  • Lắng nghe nguyện vọng của người lao động để đề xuất các phương hướng cải thiện.
  • Kết nối với cộng đồng địa phương đẩy mạnh phát triển nguồn nhân lực.
  • Theo sát việc thực hiện quy định, nội quy, tác phong, đồng phục của người lao động. Đề xuất các biện pháp để cải thiện khi cần.
  • Chịu trách nhiệm kiểm tra và đào tạo các vấn đề liên quan đến sức khỏe, an ninh, an toàn lao động, vấn đề vệ sinh khu vực làm việc, trang thiết bị của từng bộ phận.
  • Phối hợp với bộ phận đẩy mạnh công tác tuyển dụng nhân sự.
  • Thực hiện các công việc theo sự phân công của Ban Giám Đốc, Ban Điều Hành, Trưởng Phòng
  • Thực hiện các báo cáo ngày, tuần, tháng, năm theo yêu cầu của Trưởng phòng "Báo cáo chuẩn xác con số, trình bày rõ ràng, mạch lạc, đúng thời hạn"
  • Theo quy định chế độ báo cáo chung của Công ty

Yêu cầu công việc

  • Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế, quản trị khách sạn
  • Tiếng Anh thành thạo
  • Có kỹ năng giao tiếp và trình bày văn bản tốt
  • Có kỹ năng tổ chức tốt công việc hành chính.
  • Làm việc có tinh thần đồng đội, hỗ trợ nhau trong công việc.
  • Trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ
  • Kinh nghiệm ít nhất 03năm trở lên tại vị trí Quản Lý Đào tạo tại các khách sạn/resort 4-5*
  • Có khả năng truyền cảm hứng, tạo động lực, dẫn dẵn tập thể hướng tới tinh thần Phụng sự trong công việc

Quyền lợi công việc

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao
Đang tải ...

Hạn nộp: 14-05-2024

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...