Giám Đốc Marketing

Báo lỗi

☞ Tập Đoàn Khách Sạn A25

Lượt xem: 337

Ngày cập nhật: 14-04-2024

Địa điểm: Hà Nội

Ngành nghề: Marketing - PR Thiết kế đồ họa/ Web

Số lượng tuyển: 1

Vị trí: Giám đốc

Mức lương: 30 - 100 triệu

Trình độ: Trên đại học

Kinh nghiệm: 3 năm

Giới tính: Không yêu cầu

Đang tải ...

Mô tả công việc

1. Lập kế hoạch hoạt động
- Xây dựng quản lí thực hiện kế hoạch MKT tổng thể và kiểm soát chi phí MKT của toàn bộ hệ thống khách sạn thuộc tập đoàn;
- Tham mưu đề xuất với BLĐ: các ý tưởng, kế hoạch, giải pháp, xây dựng chiến lược quảng bá thương hiệu cho tháng/ quý/ năm dành cho nội bộ cũng như bên ngoài nhằm đảm bảo nâng cao hình ảnh, phát triển thương hiệu và tạo sự khác biệt với các công ty cùng lĩnh vực;
- Xây dựng ý tưởng, kiểm soát thực hiện các Event thuộc hoạt động của tập đoàn;
- Xây dựng ý tưởng, thực hiện và vận hành các gói sản phẩm mới cho chuỗi khách sạn;
- Nghiên cứu và sử dụng các kênh truyền thông hiệu quả
- Đảm bảo tăng trưởng doanh số và khách hàng
- Đánh giá hiệu quả chiến lược kinh doanh và có đề xuất phù hợp

2. Quản lý hoạt động Marketing
a. Digital Marketing (tiếp thị kỹ thuật số)
- Quản lý nội dung trên kênh Online
- Hoạch định kế hoạch chạy Ads và SEO
- Định hướng và chịu trách nhiệm về mặt nội dung và hình ảnh
b. Trade Marketing (tiếp thị thương mại)
- Lên ý tưởng event kích thích nhu cầu người dùng
- Khai thác và sử dụng hiệu quả kênh Offline (Bảng hiệu, sự kiện, mặt bằng)
c. Product (tiếp thị sản phẩm)
- Điều phối team MKT đưa ra sản phẩm truyền thông theo kế hoạch
- Bắt kịp xu thế hiện đại và điều chỉnh phù hợp với định hướng phát triển công ty

3. Quản lý ngân sách Marketing
- Đề xuất và quản lý sử dụng chi phí MKT hiệu quả
- Liên hệ và thương lượng hợp đồng với các đơn vị Agency
- Lên kế hoạch hoạt động và giám sát hiệu quả của các đơn vị Agency

4. Quản lý đội ngũ
- Đào tạo và hướng dẫn nhân viên thực hiện công việc
- Giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên
- Phân chia công việc cho các bộ phận cấp dưới hiệu quả
- Kiểm soát chịu trách nhiệm về tiến độ, hiệu quả công việc của Phòng MKT
- Tham gia quá trình tuyển dụng và phỏng vấn nhân viên của phòng ban

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiêp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản lý Thương hiệu
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng/Giám đốc Marketing.
- Ưu tiên ứng viên làm đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhà hàng, Khách sạn.
- Có kiến thức về Marketing tổng thể, có kinh nghiệm xây dựng chiến lược marketing ở nhiều khía cạnh (Branding, sản phẩm, truyền thông,..)
- Tư duy nhạy bén, tác phong làm việc chuyên nghiệp
- Tiếng Anh giao tiếp

Quyền lợi công việc

- Mức lương từ 30 - 100 triệu/26 ngày + phụ cấp. Lương thỏa thuận theo năng lực.
- Từ 3 - 6 tháng xét tăng lương 1 lần.
- Chế độ thâm niên cao: từ tháng thứ 13 trở đi mỗi năm được thưởng thêm 3% lương thâm niên.
- Cơ hội thăng tiến cao.
- Có chỗ ở khi nhân viên ở xa.
- Khen thưởng tuần / tháng / năm và khi có đóng góp xây dựng Tập đoàn.
- Phụ cấp trách nhiệm (theo từng bộ phận).
- Chế độ thăm hỏi, hiếu hỉ, sinh nhật..
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Đang tải ...

Thông tin khác

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
Ngôn ngữ trình bày:

Thông tin liên hệ

Liên hệ: Mr Tá

Địa chỉ: 98 Sơn Tây, Kim Mã, Ba Đình, Hà Nội

Hạn nộp: 14-05-2024

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...